茂名市残联从五方面转变机关工作作风

(2005-03-02) 茂名市残联在保持共产党员先进性教育活动学习阶段中，领导高度重视，严密组织，有计划、有步骤地积极推进，开局良好。茂名市残联这次先进性教育活动特点鲜明，领导带头，各部室学习形式多样、氛围浓厚、覆盖面比较广，在抓深入、抓实效上下功夫，从五方面转变机关工作作风。

一是延长工作服务时间

要求干部职工每天提早上班，延迟下班时间，为残疾人办实事。中午如果有残疾人来购买残疾人用品用具或装配假肢等，工作人员就做到不下班，直到为残疾人办完事止。

二是提高办事效率

针对残疾人行走不方便的特点，对残疾人来办事力求一次性解决，能半天办好的半天办，一天办好的一天办，不拖到第二天；对特别难办的事，做好跟踪和联系工作，尽力做到在一个星期内办好或做好解释工作。

三是扩大残疾人的参与权、知情权

继续深化和扩大政务公开的影响力度，做到办事公开透明，对办事项目、救助范围、资助金额，上墙公布或在宣传媒体向残疾人公布；对一些重大决策项目在实施前还向残疾人代表通报。

四是提倡艰苦奋斗的作风

茂名市残联有严格的车辆管理制度，严格控制公车私用。提倡党员干部下乡办事乘搭公共汽车，不准用公车办私事，有特殊事情需要用公车的，事后也要补交车辆使用费用。

五是压缩接待经费

严格按接待标准执行，不准超标接待，一般的事情实行不接待；如确需接待上级领导的，陪同人员也只是有关业务领导参加，从源头上杜绝借接待之机大吃大喝。